Das klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf eine unserer offenen Stellen. Bei uns erwarten Sie viele spannende Aufgaben. Auf unserem J&J Karriereportal finden Sie zahlreiche Stellenausschreibungen und haben dort zwei Möglichkeiten, sich zu bewerben:

1. Bewerben Sie sich direkt auf Ihre Wunschposition.
2. Hinterlegen Sie initiativ Ihr Profil und lassen Sie sich per E-Mail über neue Stellen, die zu Ihrem Profil passen, informieren.

Wir aktualisieren unseren Stellenmarkt täglich und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

So läuft eine Bewerbung bei uns ab:

• Sie bewerben sich online auf eine unserer ausgeschriebenen Stellen.
• Unsere Recruiting-Abteilung prüft gemeinsam mit der Fachabteilung Ihre Bewerbung.
• Wenn wir noch vor einem persönlichen Gespräch Fragen haben, kontaktieren wir Sie und laden Sie zu einem Telefon- oder Videointerview ein.
• Um Sie persönlich kennenzulernen, laden wir Sie zu einem Erstgespräch oder einem Assessment-Center ein.
• Bei Bedarf laden wir Sie zu einem weiteren Gespräch ein. So bekommen auch Sie die Gelegenheit, sich ein umfassendes Bild über Johnson & Johnson, die Stelle und das Team zu machen.
• Dann ist es geschafft: Wenn sich alle Seiten für ein Vertragsangebot entscheiden, stellen wir Sie gerne bei uns ein.